Hallo PMPG, Lohnbuchhaltung ist für uns ein ziemlich heikles Thema.
Das ist es generell. Darum richten wir die Prozesse perfekt auf Ihre spezifischen Gegebenheiten aus.
Welche Szenarien kann eine unstimmige Gehaltsabrechnung lostreten?
Nicht absehbare, von Kündigung bis Klage. Zumindest aber jede Menge Unruhe bei den Mitarbeitern. Stichhaltige Gründe, um einen verlässlichen Partner mit solch komplexen Aufgaben zu betrauen.
Wie läuft die Erfassung, die Abrechnung, die Abwicklung? Wer ist involviert? Das Finanzamt, der Sozialversicherungsträger? Und wer kümmert sich um den Versand an die Mitarbeiter?
Administrative Aufgaben, die wir für Sie angehen. Nicht zuletzt unterstützen wir Sie außerdem bei lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Prüfungen. Auch Personalmanagement, ein optimiertes Gehaltsgefüge und Branchenvergleiche sind Teil unseres Portfolios.
Daraus ergeben sich oft auch arbeitsrechtliche Fragen:
- Wie lassen sich Arbeitsverträge optimal gestalten und entwickeln?
- Wie sieht die Vertretung vor Arbeitsgerichten aus?
- Wie können Mitarbeiterbeteiligungsmodelle gestaltet werden?